fuente: Esto es
Entre los principales desafíos mencionados por las empresas se encuentran la atracción de talento, profesionales calificados, la formación técnica y comportamental, la ubicación, la sobrevaloración de los salarios en algunos sectores y la baja participación del público en grupos de diversidad. La falta de empleados cualificados también fue destacada en la encuesta de perfil OL, desarrollada en colaboración con el Instituto de Logística ILOS. En su momento, el 45% de los entrevistados dijo que casi siempre encuentra obstáculos a la hora de contratar mano de obra especializada.